Der Zusatzbeitrag der Krankenkassen liegt 2026 zwischen 2,18 % und 4,39 %, der vom Bundesgesundheitsministerium festgelegte Durchschnitt beträgt 2,9 %. In der studentischen Krankenversicherung zahlst du den Zusatzbeitrag deiner Kasse auf eine feste Grundlage von 855 € im Monat. Bei einem Satz von 2,69 % sind das 23,00 €.
Die Tabelle weiter unten führt die 91 Krankenkassen der Liste des GKV-Spitzenverbands mit ihrem Zusatzbeitrag auf, dazu den Monatsbeitrag für die Krankenversicherung von Studierenden. Stand der Liste ist der 16.10.2026.
Das Wichtigste in Kürze
- Der durchschnittliche Zusatzbeitrag beträgt 2026 laut Bundesgesundheitsministerium 2,9 %. Jede Kasse setzt ihren Satz selbst fest, in der Tabelle reicht die Spanne von 2,18 % bis 4,39 %.
- Studierende zahlen den Zusatzbeitrag auf 855 € im Monat. Ein Prozentpunkt entspricht 8,55 € im Monat oder 102,60 € im Jahr.
- Der Basisbeitrag von 87,38 € und die Pflegeversicherung mit 30,78 € (unter 23 oder mit einem Kind) beziehungsweise 35,91 € (kinderlos ab 23) sind bei allen Kassen gleich.
- Erhöht deine Kasse den Zusatzbeitrag, kannst du bis zum Ablauf des Monats kündigen, für den der höhere Satz gilt.
- Die gesetzlichen Leistungen sind überwiegend einheitlich. Unterschiede gibt es bei Satzungsleistungen und Service.
Wie hoch ist der Zusatzbeitrag 2026 bei den einzelnen Krankenkassen?
Die Tabelle zeigt den Zusatzbeitrag jeder Kasse laut Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands, aufsteigend nach der Höhe des Satzes geordnet. Die Reihenfolge ist eine reine Zahlensortierung und keine Bewertung der Kassen. Die letzte Spalte nennt die Krankenversicherung für Studierende pro Monat: 10,22 % plus Zusatzbeitrag, berechnet auf 855 €. Die Pflegeversicherung kommt noch hinzu.
| Krankenkasse | Geöffnet für | Zusatzbeitrag 2026 | Krankenversicherung Studierende pro Monat |
|---|---|---|---|
| BKK firmus | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Sachsen, Sachsen-Anhalt | 2,18 % | 106,02 € |
| Krones Betriebskrankenkasse | betriebsbezogen | 2,2 % | 106,19 € |
| AOK Rheinland-Pfalz/Saarland (Die Gesundheitskasse) | Rheinland-Pfalz, Saarland | 2,47 % | 108,50 € |
| BKK Faber-Castell & Partner | Bayern | 2,48 % | 108,59 € |
| BKK Public | Hamburg, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen | 2,5 % | 108,76 € |
| BKK evm | betriebsbezogen | 2,5 % | 108,76 € |
| TUI BKK | bundesweit | 2,5 % | 108,76 € |
| Handelskrankenkasse (hkk) | bundesweit | 2,59 % | 109,53 € |
| Audi BKK | bundesweit | 2,6 % | 109,61 € |
| AOK Bayern (Die Gesundheitskasse) | Bayern | 2,69 % | 110,38 € |
| Techniker Krankenkasse (TK) | bundesweit | 2,69 % | 110,38 € |
| EY Betriebskrankenkasse | betriebsbezogen | 2,75 % | 110,89 € |
| Betriebskrankenkasse der G.M. Pfaff AG | Rheinland-Pfalz | 2,78 % | 111,15 € |
| BKK Schwarzwald-Baar-Heuberg (SBH) | Baden-Württemberg | 2,79 % | 111,24 € |
| BKK MTU | betriebsbezogen | 2,8 % | 111,32 € |
| Betriebskrankenkasse PricewaterhouseCoopers | betriebsbezogen | 2,8 % | 111,32 € |
| WMF BKK | bundesweit | 2,85 % | 111,75 € |
| AOK Sachsen-Anhalt (Die Gesundheitskasse) | Sachsen-Anhalt | 2,89 % | 112,09 € |
| HEK (Hanseatische Krankenkasse) | bundesweit | 2,89 % | 112,09 € |
| BMW BKK | betriebsbezogen | 2,9 % | 112,18 € |
| AOK (Die Gesundheitskasse für Niedersachsen) | Niedersachsen | 2,98 % | 112,86 € |
| AOK (Die Gesundheitskasse in Hessen) | Hessen | 2,98 % | 112,86 € |
| SKD BKK | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Sachsen, Schleswig-Holstein | 2,98 % | 112,86 € |
| AOK Baden-Württemberg | Baden-Württemberg | 2,99 % | 112,95 € |
| AOK NordWest (Die Gesundheitskasse) | Nordrhein-Westfalen, Schleswig-Holstein | 2,99 % | 112,95 € |
| BKK Freudenberg | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Sachsen | 2,99 % | 112,95 € |
| BKK Linde | bundesweit | 2,99 % | 112,95 € |
| KARL MAYER BKK | betriebsbezogen | 2,99 % | 112,95 € |
| AOK PLUS (Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen) | Sachsen, Thüringen | 3,1 % | 113,89 € |
| Bosch BKK | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Brandenburg, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen | 3,18 % | 114,57 € |
| Koenig & Bauer BKK | betriebsbezogen | 3,18 % | 114,57 € |
| BKK VDN | Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Sachsen | 3,19 % | 114,66 € |
| Betriebskrankenkasse EWE | betriebsbezogen | 3,19 % | 114,66 € |
| Bertelsmann BKK | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Sachsen, Thüringen | 3,2 % | 114,74 € |
| Betriebskrankenkasse Miele | betriebsbezogen | 3,2 % | 114,74 € |
| DAK-Gesundheit | bundesweit | 3,2 % | 114,74 € |
| Mercedes-Benz BKK | betriebsbezogen | 3,2 % | 114,74 € |
| Debeka BKK | bundesweit | 3,25 % | 115,17 € |
| AOK Bremen / Bremerhaven | Bremen | 3,29 % | 115,51 € |
| AOK Rheinland/Hamburg (Die Gesundheitskasse) | Hamburg, Nordrhein-Westfalen | 3,29 % | 115,51 € |
| BARMER | bundesweit | 3,29 % | 115,51 € |
| Salus BKK | bundesweit | 3,29 % | 115,51 € |
| Continentale Betriebskrankenkasse | bundesweit | 3,33 % | 115,85 € |
| BKK Akzo Nobel Bayern | Bayern | 3,39 % | 116,37 € |
| BKK EUREGIO | Hamburg, Nordrhein-Westfalen | 3,39 % | 116,37 € |
| IKK gesund plus | bundesweit | 3,39 % | 116,37 € |
| BKK Deutsche Bank AG | betriebsbezogen | 3,4 % | 116,45 € |
| BKK GILDEMEISTER SEIDENSTICKER | bundesweit | 3,4 % | 116,45 € |
| BKK-Würth | betriebsbezogen | 3,4 % | 116,45 € |
| ZF BKK | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Brandenburg, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen | 3,4 % | 116,45 € |
| BKK Herkules | Bayern, Hessen, Niedersachsen | 3,48 % | 117,14 € |
| BKK exklusiv | Bremen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein | 3,49 % | 117,22 € |
| Betriebskrankenkasse Technoform | Baden-Württemberg, Bayern, Niedersachsen, Rheinland-Pfalz | 3,49 % | 117,22 € |
| R+V Betriebskrankenkasse | bundesweit | 3,49 % | 117,22 € |
| AOK Nordost (Die Gesundheitskasse) | Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern | 3,5 % | 117,31 € |
| BKK Salzgitter | betriebsbezogen | 3,5 % | 117,31 € |
| BKK mkk (meine krankenkasse) | bundesweit | 3,5 % | 117,31 € |
| Südzucker BKK | betriebsbezogen | 3,5 % | 117,31 € |
| novitas bkk | bundesweit | 3,6 % | 118,16 € |
| BAHN-BKK | bundesweit | 3,65 % | 118,59 € |
| BKK B. Braun Aesculap | betriebsbezogen | 3,65 % | 118,59 € |
| BIG direkt gesund | bundesweit | 3,69 % | 118,93 € |
| Pronova BKK | bundesweit | 3,7 % | 119,02 € |
| Kaufmännische Krankenkasse (KKH) | bundesweit | 3,78 % | 119,70 € |
| BERGISCHE KRANKENKASSE | Hamburg, Hessen, Nordrhein-Westfalen | 3,79 % | 119,79 € |
| BKK ProVita | bundesweit | 3,79 % | 119,79 € |
| vivida bkk | bundesweit | 3,79 % | 119,79 € |
| BKK Diakonie | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Brandenburg, Bremen, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein | 3,8 % | 119,87 € |
| Siemens-Betriebskrankenkasse (SBK) | bundesweit | 3,8 % | 119,87 € |
| IKK classic | bundesweit | 3,85 % | 120,30 € |
| mhplus Betriebskrankenkasse | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Bremen, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Schleswig-Holstein, Thüringen | 3,86 % | 120,38 € |
| IKK Südwest | Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland | 3,87 % | 120,47 € |
| BKK_DürkoppAdler | Nordrhein-Westfalen | 3,88 % | 120,56 € |
| BKK VerbundPlus | bundesweit | 3,89 % | 120,64 € |
| Betriebskrankenkasse Mobil | bundesweit | 3,89 % | 120,64 € |
| BKK Pfalz | bundesweit | 3,9 % | 120,73 € |
| Heimat Krankenkasse | bundesweit | 3,9 % | 120,73 € |
| SECURVITA BKK | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Brandenburg, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein, Thüringen | 3,9 % | 120,73 € |
| bkk melitta hmr | Baden-Württemberg, Bayern, Brandenburg, Bremen, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein | 3,9 % | 120,73 € |
| Merck BKK | betriebsbezogen | 3,97 % | 121,32 € |
| energie-BKK | bundesweit | 3,98 % | 121,41 € |
| BKK Scheufelen | Baden-Württemberg | 3,99 % | 121,50 € |
| BKK WIRTSCHAFT UND FINANZEN | Baden-Württemberg, Bayern, Berlin, Brandenburg, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen | 3,99 % | 121,50 € |
| VIACTIV Krankenkasse | bundesweit | 4,19 % | 123,21 € |
| BKK Groz-Beckert | betriebsbezogen | 4,2 % | 123,29 € |
| BKK MAHLE | betriebsbezogen | 4,2 % | 123,29 € |
| BKK Rieker.RICOSTA.Weisser | betriebsbezogen | 4,2 % | 123,29 € |
| IKK (Die Innovationskasse) | bundesweit | 4,3 % | 124,15 € |
| KNAPPSCHAFT | bundesweit | 4,3 % | 124,15 € |
| BKK WERRA-MEISSNER | Bayern, Hessen | 4,35 % | 124,57 € |
| BKK24 | bundesweit | 4,39 % | 124,92 € |
Quelle: Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands, Stand 16.10.2026. Die Beträge in der letzten Spalte sind eigene Berechnungen aus dieser Liste. Diese Seite wird jährlich zum Jahreswechsel und bei Änderungen der Sätze aktualisiert. Hat deine Kasse ihren Satz inzwischen geändert, gilt der neue Wert, den du auf der Website deiner Kasse findest.
Bei der Pflegeversicherung gibt es keine Unterschiede zwischen den Kassen: 30,78 € im Monat, wenn du unter 23 bist oder ein Kind hast, und 35,91 € als Kinderlose ab 23. Mit zwei oder mehr Kindern unter 25 fällt der Betrag niedriger aus.
Welche Krankenkassen kannst du als Student wählen?
Als Pflichtversicherter in der studentischen Krankenversicherung wählst du frei unter den AOK, den Ersatzkassen, der Knappschaft sowie den Betriebs- und Innungskassen am Wohn- oder Studienort. Die Kasse musst du spätestens zwei Wochen nach Beginn der Versicherungspflicht wählen.
Die Spalte „Geöffnet für“ zeigt, wo eine Kasse Mitglieder aufnimmt. 34 der 91 Kassen in der Tabelle sind bundesweit geöffnet. Die elf AOK arbeiten regional, jede für ihr Gebiet, und ihre Zusatzbeiträge liegen zwischen 2,47 % (Rheinland-Pfalz und Saarland) und 3,5 % (Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern). Bei 20 Kassen steht „betriebsbezogen“. Sie sind an ein Unternehmen gebunden, ob sie Studierende aufnehmen, sagt die jeweilige Kasse.
Was ist der Zusatzbeitrag und wie hoch ist der Durchschnitt?
Der Zusatzbeitrag ist der Beitragssatz, den eine Krankenkasse zusätzlich zum gesetzlichen Beitragssatz erhebt. Jede Kasse legt ihn selbst fest. Bei Studierenden ist er der einzige Teil des Beitrags, der sich zwischen den Kassen unterscheidet.
Der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz beträgt 2026 2,9 %. Das Bundesgesundheitsministerium hat ihn im Bundesanzeiger vom 10. November 2025 bekannt gemacht. Er ist eine Richtgröße, für dich zählt der Satz deiner Kasse.
In der Tabelle liegen 19 Kassen unter 2,9 %, eine genau darauf und 71 darüber. Der niedrigste Satz liegt 0,72 Prozentpunkte unter dem Durchschnitt, der höchste 1,49 Punkte darüber. Zwischen beiden liegen 2,21 Prozentpunkte, bei 855 € Bemessungsgrundlage sind das 18,90 € im Monat.
Den durchschnittlichen Zusatzbeitrag für 2027 gibt das Bundesgesundheitsministerium bis zum 1. November 2026 bekannt (§ 242a SGB V). Welchen Satz die einzelne Kasse für 2027 erhebt, legt sie selbst fest.
Zahlen Studenten den Zusatzbeitrag?
Ja. Wer in der studentischen Krankenversicherung pflichtversichert ist, zahlt den Zusatzbeitrag seiner Kasse zusätzlich zum Basisbeitrag und zur Pflegeversicherung. Wer über die Eltern oder den Partner familienversichert ist, zahlt keinen Beitrag und damit auch keinen Zusatzbeitrag. Welche Optionen du hast, beschreibt der Beitrag Krankenversicherung für Studenten.
Beispiel: Lea ist 21 und hat eine Kasse mit 2,69 % Zusatzbeitrag. Ben ist 24, kinderlos und hat eine Kasse mit 3,29 %.
| Baustein 2026 | Lea, 21 | Ben, 24 |
|---|---|---|
| Basisbeitrag (10,22 % von 855 €) | 87,38 € | 87,38 € |
| Zusatzbeitrag (von 855 €) | 23,00 € | 28,13 € |
| Pflegeversicherung | 30,78 € | 35,91 € |
| Summe pro Monat | 141,16 € | 151,42 € |
Der Unterschied von 10,26 € im Monat setzt sich aus zwei gleich großen Teilen zusammen. 5,13 € entstehen durch den Zusatzbeitrag, der bei Ben 0,6 Prozentpunkte höher liegt. Weitere 5,13 € kommen vom Pflegezuschlag für Kinderlose ab 23. Weitere Beträge und Grenzen findest du in den Zahlen zur studentischen Krankenversicherung 2026.
Nach dem Ende der studentischen Versicherung, etwa mit 30, läuft die Mitgliedschaft in der Regel freiwillig weiter. Dann gilt ein ermäßigter Satz von 14,0 % plus Zusatzbeitrag auf mindestens 1.318,33 € im Monat. Beispiel mit 2,9 %: 222,80 € für die Krankenversicherung, dazu 55,37 € Pflegeversicherung für Kinderlose. Wie sich die Kosten mit dem Alter ändern, zeigt der Beitrag Kosten der Krankenversicherung nach Alter.
Wie hoch ist der Zusatzbeitrag bei TK, AOK, Barmer und DAK?
Zu diesen vier Kassen gibt es eigene Beiträge auf Academycon. Die Werte stehen hier alphabetisch nebeneinander.
| Kasse | Zusatzbeitrag 2026 | Krankenversicherung Studierende pro Monat |
|---|---|---|
| AOK (elf regionale Kassen) | 2,47 % bis 3,5 % | 108,50 € bis 117,31 € |
| Barmer | 3,29 % | 115,51 € |
| DAK-Gesundheit | 3,2 % | 114,74 € |
| Techniker Krankenkasse (TK) | 2,69 % | 110,38 € |
Bei der AOK hängt der Satz davon ab, welche AOK für deinen Wohn- oder Studienort zuständig ist. Einzelheiten stehen in den Beiträgen Techniker Krankenkasse für Studierende, AOK für Studierende sowie Barmer und DAK für Studierende.
Was unterscheidet Krankenkassen außer dem Zusatzbeitrag?
Der größte Teil der Leistungen ist gesetzlich festgelegt und bei allen Kassen weitgehend gleich. Unterschiede gibt es bei Leistungen, die eine Kasse zusätzlich in ihrer Satzung vorsehen kann, und beim Service. Welche Satzungsleistungen eine Kasse anbietet, steht auf ihrer Website. Vergleiche sie dort mit deinem eigenen Bedarf.
Wo die gesetzlichen Leistungen im Studium an Grenzen stoßen, beschreibt der Beitrag gesetzliche Krankenkasse im Studium.
Was bedeutet ein Unterschied beim Zusatzbeitrag im Studienjahr?
Der Zusatzbeitrag wirkt gleichmäßig: Jeder Prozentpunkt kostet 8,55 € im Monat. Die folgende Übersicht rechnet drei Abstände auf ein Jahr hoch.
| Abstand beim Zusatzbeitrag | Pro Monat | Pro Jahr |
|---|---|---|
| 0,2 Prozentpunkte | 1,71 € | 20,52 € |
| 1,0 Prozentpunkt | 8,55 € | 102,60 € |
| 2,21 Prozentpunkte (Spanne der Tabelle) | rund 18,90 € | rund 227 € |
Lohnt sich ein Wechsel wegen eines niedrigeren Zusatzbeitrags?
Das hängt vom Abstand ab und davon, was dir an deiner Kasse wichtig ist. Rechne den Unterschied mit den 8,55 € je Prozentpunkt in Euro um und stelle ihn neben das, was die andere Kasse an Satzungsleistungen und Service bietet.
Nach der Wahl bist du an deine Kasse in der Regel mindestens zwölf Monate gebunden. Eine Kündigung wirkt zum Ablauf des übernächsten Kalendermonats, gerechnet ab dem Monat der Kündigung (§ 175 SGB V). Bei einem Wechsel meldet die neue Kasse dich bei der bisherigen ab, du musst nicht selbst kündigen. Fristen, Ablauf und Meldung an die Hochschule beschreibt der Beitrag Krankenkasse wechseln als Student.
Was passiert bei einer Erhöhung des Zusatzbeitrags?
Erhöht deine Kasse den Zusatzbeitrag oder erhebt sie erstmals einen, hast du ein Sonderkündigungsrecht. Du kannst bis zum Ablauf des Monats kündigen, für den der Zusatzbeitrag erhoben oder erhöht wird. Die Bindungsfrist von zwölf Monaten spielt dafür keine Rolle.
Die Kündigung wird nur wirksam, wenn du eine anderweitige Absicherung im Krankheitsfall nachweist, etwa durch die Mitgliedschaft bei der neuen Kasse. Beispiel: Eine Kasse erhöht ihren Satz zum 1. Februar. Dann läuft die Frist bis Ende Februar. Wann die Mitgliedschaft bei der neuen Kasse beginnt, klärt diese Kasse. Schau deshalb zum Jahreswechsel auf die Website deiner Kasse, damit du eine Erhöhung und die Frist nicht verpasst.
Häufige Fragen
Wie hoch ist der Zusatzbeitrag 2026 bei den einzelnen Krankenkassen?
Er liegt zwischen 2,18 % und 4,39 %. Die Tabelle oben zeigt den Satz der 91 Kassen aus der Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands. Für Studierende rechnest du Satz mal 855 €. Eine Kasse mit 3,29 % verlangt 28,13 € im Monat, eine Kasse mit 2,69 % verlangt 23,00 €. Verbindlich ist immer der aktuelle Satz auf der Website deiner Kasse.
Zahlen Studenten den Zusatzbeitrag?
Ja, sofern sie in der studentischen Krankenversicherung pflichtversichert sind. Der Zusatzbeitrag kommt auf den Basisbeitrag von 87,38 € und die Pflegeversicherung obendrauf. Familienversicherte zahlen keinen Beitrag und deshalb auch keinen Zusatzbeitrag.
Lohnt sich ein Wechsel wegen eines niedrigeren Zusatzbeitrags?
Bei 0,4 Prozentpunkten Unterschied sparst du 3,42 € im Monat und 41,04 € im Jahr. Dem stehen die zwölfmonatige Bindung an die Kasse und die Frage gegenüber, ob Satzungsleistungen und Service der neuen Kasse zu dir passen. Bei größeren Abständen fällt die Ersparnis stärker ins Gewicht.
Wo finde ich den aktuellen Zusatzbeitrag meiner Kasse?
Auf der Website deiner Kasse. Eine Übersicht aller Kassen führt der GKV-Spitzenverband in seiner Krankenkassenliste, die zu jeder Kasse den Zusatzbeitrag nennt. Prüfe den Satz zum Jahreswechsel, weil sich der Zusatzbeitrag ändern kann.
Was passiert bei einer Erhöhung des Zusatzbeitrags?
Du kannst deine Kasse außerhalb der üblichen Fristen kündigen, bis zum Ablauf des Monats, für den der höhere Satz gilt. Wirksam wird das nur mit dem Nachweis einer anderen Absicherung. Die zwölf Monate Bindung gelten für dieses Sonderkündigungsrecht nicht.
So gehst du jetzt vor
- Suche deine Kasse in der Tabelle und notiere dir ihren Zusatzbeitrag.
- Rechne den Abstand zu den Kassen, die dich interessieren, mit 8,55 € je Prozentpunkt in Euro pro Jahr um.
- Lies auf den Websites der Kassen nach, welche Satzungsleistungen und Serviceangebote es gibt.
- Beachte die Bindungsfrist von zwölf Monaten und das Sonderkündigungsrecht bei einer Erhöhung.
- Schau zum Jahreswechsel erneut auf den Satz deiner Kasse.
Wenn du deine Situation durchsprechen willst, findest du auf der Startseite von Academycon den Weg zur Beratung.
Erfahrungen zu uns findest du bei ProvenExpert, Trustlocal und Trustindex.
Passend dazu
- Krankenkasse wechseln als Student: Fristen, Ablauf und Sonderkündigungsrecht
- Krankenversicherung im Studium nach Alter: Kosten unter 25, 25 bis 29 und ab 30
- Studentische Krankenversicherung 2026 in Zahlen: Grenzen, Beiträge und Fristen
- Krankenversicherung für Studenten: Pflicht, Optionen, Sonderfälle
Stand: Oktober 2026. Dieser Beitrag informiert allgemein und ersetzt keine individuelle Beratung.
This guide is also available in English: Read the English version.
