More info

DAK-Gesundheit für Studierende: Beitrag 2026, ab 30 und Leistungen

DAK-Gesundheit für Studenten 2026: Beitrag 114,74 € plus Pflege, Regeln ab 25 und ab 30, Werkstudent, Bonusprogramme und Wechsel der Kasse im Überblick.

This guide is also available in English: Read the English version.

Als Student bei der DAK-Gesundheit zahlst du 2026 für die Krankenversicherung 114,74 € im Monat. Mit Pflegeversicherung sind es 145,52 € (unter 23 oder mit Kind) beziehungsweise 150,65 € (kinderlos ab 23). Der Zusatzbeitrag beträgt 3,20 %. Die studentische Versicherung endet mit dem Semester des 30. Geburtstags, danach liegt der freiwillige Mindestbeitrag bei 282,12 € (kinderlos).

Kurz beantwortet: Die Fakten zur DAK-Gesundheit

AngabeWert
Zusatzbeitrag 20263,20 %
Öffnungbundesweit geöffnet, Ersatzkasse
Studentische Versicherung unter 23 (KV und PV)145,52 € im Monat
Studentische Versicherung ab 23, kinderlos (KV und PV)150,65 € im Monat
Freiwilliger Mindestbeitrag ab 30, kinderlos282,12 € im Monat
Freiwilliger Mindestbeitrag ab 30, mit Kind274,21 € im Monat
Quelle und StandZusatzbeitrag laut Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands, Beiträge eigene Berechnung, Stand 24.10.2026

Die Beträge gelten für die gesetzliche Pflichtversicherung als Student. Der Zusatzbeitrag ist kassenindividuell und kann sich ändern. Verbindlich ist der Satz, den die DAK-Gesundheit selbst nennt.

Was kostet die DAK-Gesundheit als Student?

Die DAK-Gesundheit bietet keinen frei wählbaren Studententarif an, sondern die gesetzliche studentische Krankenversicherung (KVdS) mit einheitlicher Formel. Der Beitrag errechnet sich aus einer festen Bemessungsgrundlage von 855 € im Monat, die dem BAföG-Bedarfssatz entspricht, und gilt unabhängig davon, ob du BAföG erhältst. Die DAK weist die Summen 145,52 € und 150,65 € auf ihrer Seite zu den Kosten für Studierende selbst aus (Stand 1. Oktober 2026).

  1. Bemessungsgrundlage: 855,00 € im Monat (475 € Grundbedarf plus 380 € Wohnpauschale).
  2. Basisbeitrag: 10,22 % von 855,00 € ergeben 87,38 €. Der Satz ist sieben Zehntel des allgemeinen Beitragssatzes von 14,6 %.
  3. Zusatzbeitrag der DAK: 3,20 % von 855,00 € ergeben 27,36 €.
  4. Krankenversicherung: 87,38 € plus 27,36 € ergeben 114,74 €.
  5. Pflegeversicherung: 30,78 € (3,6 %) unter 23 oder mit Kind, 35,91 € (4,2 %) kinderlos ab 23.
  6. Summe: 145,52 € unter 23 oder mit Kind, 150,65 € kinderlos ab 23.

Wie der Zusatzbeitrag der DAK im Vergleich zu allen anderen Kassen liegt, zeigt die Tabelle im Beitrag Zusatzbeiträge 2026 aller Krankenkassen. Ein Prozentpunkt Zusatzbeitrag entspricht bei Studierenden 8,55 € im Monat.

Was gilt bei der DAK ab 25 und ab 30?

Familienversicherung endet mit 25

Bis zum 25. Geburtstag kannst du als Student über einen Elternteil familienversichert sein, wenn dieser Mitglied einer gesetzlichen Kasse ist. Das gilt, solange dein Gesamteinkommen 2026 höchstens 565 € im Monat beträgt, bei einem Minijob höchstens 603 € (§ 10 SGB V). Verlängern lässt sich die Altersgrenze nur um Zeiten eines gesetzlichen Dienstes oder Freiwilligendienstes, nicht um Studienzeiten. Danach läuft deine Absicherung als Student bei der DAK weiter, mit den oben berechneten Beträgen. Ab dem 23. Geburtstag fällt zudem der Pflegezuschlag für Kinderlose an, das sind 5,13 € mehr im Monat. Mehr zur beitragsfreien Mitversicherung steht im Glossar unter Familienversicherung im Studium.

Studentische Versicherung endet mit 30

Die Pflichtversicherung als Student endet mit Ablauf des Semesters, in dem du 30 wirst (§ 5 Abs. 1 Nr. 9 SGB V). Eine Höchstzahl an Fachsemestern gibt es seit 2020 nicht mehr, maßgeblich ist die Altersgrenze. Eine Verlängerung ist möglich, wenn die Art der Ausbildung oder persönliche Gründe die Überschreitung rechtfertigen, etwa im Zweiten Bildungsweg oder bei Kindererziehung. Das prüft die Kasse im Einzelfall und je Semester. Details stehen in den Beiträgen Krankenversicherung als Student über 30 und Studieren mit 30.

Endet die KVdS, bleibst du in der Regel als freiwilliges Mitglied bei der DAK, sofern du keinen anderen Schutz nachweist. Dann gilt eine Mindestbemessungsgrundlage. So ergibt sich der Mindestbeitrag 2026:

  1. Mindestbemessungsgrundlage: 3.955,00 € Bezugsgröße geteilt durch 3 ergeben 1.318,33 € im Monat.
  2. Krankenversicherung: ermäßigter Satz 14,0 % plus Zusatzbeitrag 3,20 % ergeben 17,2 %, das sind 226,75 €.
  3. Pflegeversicherung: 47,46 € (3,6 %) mit Kind, 55,37 € (4,2 %) kinderlos.
  4. Summe: 274,21 € mit Kind, 282,12 € kinderlos.

Die DAK nennt auf ihrer Seite 274,22 € bis 282,13 €, der Unterschied von einem Cent ist ein Rundungseffekt. Der Mindestbeitrag setzt eine niedrige Einnahmenlage voraus. Bei höheren Einnahmen bemisst sich der Beitrag danach, bis zur Beitragsbemessungsgrenze von 5.812,50 € im Monat.

Was gilt für Werkstudenten und Minijobber bei der DAK?

Ein Werkstudentenjob oder Minijob ändert an deiner Versicherung bei der DAK meist nichts, solange das Studium im Vordergrund steht. Entscheidend sind Wochenstunden und Verdienst.

KonstellationWirkung auf die Krankenversicherung
Werkstudent bis 20 Stunden pro WocheAus dem Job fließen keine Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung, die studentische Versicherung läuft weiter. Die Rentenversicherung bleibt pflichtig.
Beschäftigung dauerhaft über 20 StundenDas Werkstudentenprivileg entfällt, es kann Versicherungspflicht als Arbeitnehmer entstehen. Diese geht der studentischen Versicherung vor.
Minijob bis 603 € im MonatDie studentische Versicherung bleibt bestehen. In der Familienversicherung gilt für Minijobber die Grenze von 603 € statt 565 €.

Die Einordnung stützt sich auf das Gemeinsame Rundschreiben der Spitzenverbände von 2016. Bei Grenzfällen wie Nachtarbeit, Semesterferien oder mehreren Jobs entscheidet die Kasse im Einzelfall. Die Details beschreibt der Beitrag Werkstudent: 20-Stunden-Regel.

Welche Zusatzleistungen und Bonusprogramme nennt die DAK für junge Versicherte?

Die DAK-Gesundheit nennt auf ihren Seiten für Studierende mehrere freiwillige Angebote. Wir geben sie hier ohne Wertung wieder, die Angaben stammen von der DAK und können sich ändern.

  • DAK AktivBonus: Bonuspunkte für Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen und Sport. Laut DAK entspricht ein Punkt einem Euro als Geldprämie, bei Fitnesstrackern werden die Punkte verdoppelt, für Sportausrüstung nennt die DAK einen Zuschuss von höchstens 500 € im Jahr. Anmeldung über die DAK App. Quelle: DAK AktivBonus, Seitenstand 16.10.2026.
  • Garantietarif 90: Wahltarif mit einer Prämie von 90 € pro Jahr bei einer Mindestlaufzeit von drei Jahren, im Gegenzug entfallen bestimmte Leistungen wie Parodontosebehandlung oder Fahrtkosten, sonst fällt ein Selbstbehalt von 120 € an.
  • Weitere Angaben der DAK: 120 € Zuschuss für Osteopathie, 60 € pro Jahr für die professionelle Zahnreinigung, Zuschuss zu Reiseimpfungen und eine Online-Videosprechstunde über die DAK App. Quelle: DAK, Vorteile für Studierende, abgerufen am 25.10.2026 (die Seite nennt kein Aktualisierungsdatum).

Welche dieser Angebote zu dir passen, hängt von deiner Lage ab. Die aktuellen Bedingungen und Beträge stehen in der Satzung der DAK und auf ihrer Website. Der gesetzliche Leistungskatalog ist bei allen gesetzlichen Kassen weitgehend gleich.

Wie wechselst du zur DAK-Gesundheit?

Du meldest dich bei der DAK an, sie übernimmt die Kündigung bei deiner bisherigen Kasse. Die Fristen regelt § 175 SGB V:

  1. Wahlrecht: Du kannst deine Kasse ab dem 15. Lebensjahr frei wählen. Als Student musst du die Kasse spätestens zwei Wochen nach Beginn der Versicherungspflicht wählen.
  2. Online-Antrag: Stelle den Antrag bei der DAK. Die Meldung der neuen Kasse ersetzt die Kündigung, die Bestätigung durch die bisherige Kasse folgt spätestens nach zwei Wochen.
  3. Kündigungsfrist: Die Mitgliedschaft endet zum Ablauf des übernächsten Kalendermonats. Wer im Januar kündigt, wechselt zum 1. April.
  4. Bindung: An die neue Kasse bist du grundsätzlich zwölf Monate gebunden. Das gilt nicht, wenn die Mitgliedschaft kraft Gesetzes endet, etwa mit dem Ende der Familienversicherung.
  5. Sonderkündigungsrecht: Erhöht deine Kasse den Zusatzbeitrag, kannst du bis zum Ablauf des Monats kündigen, ab dem der höhere Satz gilt. Die Zwölf-Monats-Bindung spielt dann keine Rolle. Wirksam wird die Kündigung nur mit dem Nachweis einer anderen Absicherung.

Ausführlich beschreibt das der Beitrag Krankenkasse wechseln als Student.

Häufige Fragen

Gibt es bei der DAK einen Studententarif?

Nein, die DAK-Gesundheit bietet die gesetzliche studentische Krankenversicherung an. Der Beitrag folgt der gesetzlichen Formel und beträgt 2026 mit dem Zusatzbeitrag von 3,20 % für die Krankenversicherung 114,74 € im Monat.

Wie hoch ist der Zusatzbeitrag der DAK 2026?

Er liegt laut Krankenkassenliste des GKV-Spitzenverbands bei 3,20 %. Auf die Bemessungsgrundlage von 855 € gerechnet sind das 27,36 € im Monat. Der durchschnittliche Zusatzbeitrag beträgt 2,9 %.

Bis wann bin ich bei der DAK familienversichert?

Als Student bis zum 25. Geburtstag, wenn dein Gesamteinkommen 2026 höchstens 565 € im Monat beträgt, bei einem Minijob 603 €. Danach folgt in der Regel die studentische Versicherung.

Was kostet die DAK mit 30?

Nach dem Ende der KVdS liegt der freiwillige Mindestbeitrag 2026 bei 282,12 € im Monat für Kinderlose und bei 274,21 € mit Kind, jeweils mit Pflegeversicherung. Bei höheren Einnahmen steigt der Beitrag.

Kann ich als Werkstudent bei der DAK bleiben?

Ja. Bis 20 Wochenstunden bleibt die studentische Versicherung bestehen. Arbeitest du dauerhaft mehr, kann eine Versicherungspflicht als Arbeitnehmer entstehen.

Wann kann ich die DAK wieder verlassen?

Grundsätzlich nach zwölf Monaten Bindung, bei einer Erhöhung des Zusatzbeitrags früher mit dem Sonderkündigungsrecht.

Quellen

Wenn du deine Situation einordnen willst, kannst du den Online-Check von Academycon nutzen.

Passend dazu

Stand: Oktober 2026. Dieser Beitrag informiert allgemein und ersetzt keine individuelle Beratung.

Teilen

Weitere Artikel

Absicherung im Studium: Haftpflicht, Hausrat, Unfallschutz

AOK NordWest für Studierende: Beitrag 2026, ab 30 und Leistungen

Auslandssemester Frankreich: KV, Visum, Kosten 2026